滨江事业单位招聘信息 辽宁丹东事业单位招聘教师报名时间,报名入口链接、...

各个地方对于大学生创业的优惠政策都不一样，行业上也有限制，国家只有一句话：支持大学生自主创业！
但实际上，税收的优惠调整是根据各地的本地法规来做的，所以，这个问题比较难以回答。
提供一些信息供你参考：

普通高等学校毕业生（以下简称高校毕业生）是我国宝贵的人力资源。当前，受国际金融危机影响，我国就业形势十分严峻，高校毕业生就业压力加大。各地区、各有关部门要把高校毕业生就业摆在当前就业工作的首位，采取切实有效措施，拓宽就业门路，鼓励高校毕业生到城乡基层、中西部地区和中小企业就业，鼓励自主创业，鼓励骨干企业和科研项目单位吸纳和稳定高校毕业生就业。为进一步加强高校毕业生就业工作，经国务院同意，现就有关问题通知如下：

一、鼓励和引导高校毕业生到城乡基层就业。鼓励高校毕业生积极参加社会主义新农村建设、城市社区建设和应征入伍。围绕基层面向群众的社会管理、公共服务、生产服务、生活服务、救助服务等领域，大力开发适合高校毕业生就业的基层社会管理和公共服务岗位，引导高校毕业生到基层就业。对到农村基层和城市社区从事社会管理和公共服务工作的高校毕业生，符合公益性岗位就业条件并在公益性岗位就业的，按照国家现行促进就业政策的规定，给予社会保险补贴和公益性岗位补贴，所需资金从就业专项资金列支；对到农村基层和城市社区其他社会管理和公共服务岗位就业的，给予薪酬或生活补贴，所需资金按现行渠道解决，同时按规定参加有关社会保险。对到中西部地区和艰苦边远地区县以下农村基层单位就业、并履行一定服务期限的高校毕业生，以及应征入伍服义务兵役的高校毕业生，按规定实施相应的学费和助学贷款代偿。对具有基层工作经历的高校毕业生，在研究生招录和事业单位选聘时实行优先，在地市级以上党政机关考录公务员时也要进一步扩大招考录用的比例。

继续实施和完善面向基层就业的专门项目，扩大项目范围。相关项目由各有关部门继续加强组织领导，省级人民*负责做好各类基层就业项目之间的政策衔接。2009年，中央有关部门继续组织实施“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等项目，各地也要因地制宜开展地方项目，鼓励和引导更多的高校毕业生报名参加。鼓励高校毕业生在项目结束后留在当地就业，今后相对应的自然减员空岗全部聘用服务期满的高校毕业生。对参加项目的高校毕业生给予生活补贴，所需资金按现行资金渠道解决，同时按规定参加有关社会保险。各专门项目相关待遇政策的衔接办法，由人力资源社会保障部、财政部、教育部、中央组织部、共青团中央等有关部门另行研究制定。

二、鼓励高校毕业生到中小企业和非公有制企业就业。各类中小企业和非公有制企业是高校毕业生就业的主要渠道。要进一步清理影响高校毕业生就业的制度性障碍和限制，为他们提供档案管理、人事代理、社会保险办理和接续、职称评定以及权益保障等方面的服务，形成有利于高校毕业生到企业就业的社会环境。对企业招用非本地户籍的普通高校专科以上毕业生，各地城市应取消落户限制（直辖市按有关规定执行）。企业招用符合条件的高校毕业生，可按规定享受相关就业扶持政策。劳动密集型小企业招用登记失业高校毕业生等城镇登记失业人员达到规定比例的，可按规定享受最高为200万元的小额担保贷款扶持。

三、鼓励骨干企业和科研项目单位积极吸纳和稳定高校毕业生就业。鼓励国有大中型企业特别是创新型企业创造条件，更多地吸纳有技术专长的高校毕业生就业。充分发挥高新技术开发区、经济技术开发区和高科技企业集中吸纳高校毕业生就业的作用，加强人才培养使用和储备。各地在实施支持困难企业稳定员工队伍的工作中，要引导企业不裁员或少裁员，更多地保留高校毕业生技术骨干，对符合条件的困难企业可按规定在2009年内给予6个月以内的社会保险补贴或岗位补贴，由失业保险基金支付；困难企业开展在岗培训的，按规定给予资金补助。承担国家和地方重大科研项目的单位要积极聘用优秀高校毕业生参与研究，其劳务性费用和有关社会保险费补助按规定从项目经费中列支，具体办法由科技、教育、财政等部门研究制定。高校毕业生参与项目研究期间，其户口、档案可存放在项目单位所在地或入学前家庭所在地人才交流中心。聘用期满，根据工作需要可以续聘或到其他岗位就业，就业后工龄与参与项目研究期间的工作时间合并计算，社会保险缴费年限连续计算。

四、鼓励和支持高校毕业生自主创业。鼓励高校积极开展创业教育和实践活动。对高校毕业生从事个体经营符合条件的，免收行政事业性收费，落实鼓励残疾人就业、下岗失业人员再就业以及中小企业、高新技术企业发展等现行税收优惠政策和创业经营场所安排等扶持政策。在当地公共就业服务机构登记失业的自主创业高校毕业生，自筹资金不足的，可申请不超过5万元的小额担保贷款；对合伙经营和组织起来就业的，可按规定适当扩大贷款规模；从事当地*规定微利项目的，可按规定享受贴息扶持。有创业意愿的高校毕业生参加创业培训的，按规定给予职业培训补贴。强化高校毕业生创业指导服务，提供政策咨询、项目开发、创业培训、创业孵化、*、开业指导、跟踪辅导的“一条龙”服务。各地要建设完善一批投资小、见效快的大学生创业园和创业孵化基地，并给予相关政策扶持。鼓励支持高校毕业生通过多种形式灵活就业，并保障其合法权益，符合规定的，可享受社会保险补贴政策。

五、强化高校毕业生就业服务和就业指导。充分发挥人力资源市场配置资源的作用，强化公共就业服务的功能。人力资源社会保障、教育等部门及高校要加强协作，采取网络招聘、专场招聘、供求洽谈会和用人单位进校园等多种方式，大力开展面向高校毕业生的就业服务系列活动，为应届高校毕业生提供更多、更快、更好的免费就业信息和各类就业服务。高校要强化对大学生的就业指导，开设就业指导课并作为必修课程，重点帮助毕业生了解就业政策，提高求职技巧，调整就业预期。加强高校就业指导服务机构建设，落实人员、场地和经费。加强人力资源市场管理，严厉打击违法违规行为，加强招聘活动安全保障，维护高校毕业生就业权益。

六、提升高校毕业生就业能力。大力组织以促进就业为目的的实习实践，确保高校毕业生在离校前都能参加实习实践活动。完善离校未就业高校毕业生见习制度，鼓励见习单位优先录用见习高校毕业生。见习期间由见习单位和地方*提供基本生活补助。拓展一批社会责任感强、管理规范的用人单位作为高校毕业生实习见习基地。从2009年起，用3年时间组织100万未就业的高校毕业生参加见习。加强高等职业院校学生的技能培训，实施毕业证书和职业资格证书“双证书”制度，努力使相关专业符合条件的应届毕业生通过职业技能鉴定获得相应职业资格证书。人力资源社会保障部门根据高校毕业生需要，提供专场或其他形式的职业技能鉴定服务，教育部门及高校要给予积极配合。对符合就业困难人员条件的高校毕业生，按规定给予鉴定补贴。

七、强化对困难高校毕业生的就业援助。对困难家庭的高校毕业生，高校可根据实际情况给予适当的求职补贴。各级机关考录公务员、事业单位招聘工作人员时，免收困难家庭高校毕业生的报名费和体检费。对离校后未就业回到原籍的高校毕业生，各地公共就业服务机构要摸清底数，免费提供政策咨询、职业指导、职业介绍和人事档案托管等服务，并组织他们参加就业见习、职业技能培训等促进就业的活动。对登记失业的高校毕业生，各地要将他们纳入当地失业人员扶持政策体系。对就业困难的高校毕业生和零就业家庭的高校毕业生，实施*职业指导、向用人单位重点推荐、公益性岗位安置等帮扶措施，按规定落实社会保险补贴、公益性岗位补贴等就业援助政策。

八、加强领导，明确责任。各地要加强对高校毕业生就业工作的组织领导，将高校毕业生就业纳入当地就业总体规划，统筹安排，确定目标任务，实行目标责任制，加强工作考核和督查。各有关部门要切实发挥职能，落实工作责任。各级人力资源社会保障部门要牵头制定和实施高校毕业生就业政策，并做好高校毕业生离校后的就业指导和就业服务工作。教育部门要指导高校大力加强在校生的就业指导和服务工作，并继续深化高等教育改革。财政部门要根据高校毕业生就业形势和实际需要，统筹安排资金用于促进高校毕业生就业。其他有关部门要认真履行职责，加强协调配合，共同推动工作。要大力开展高校毕业生就业工作的宣传，引导高校毕业生树立正确的就业观和成才观，形成全社会共同促进高校毕业生多渠道就业的良好舆论环境。各地要按照本通知要求，结合本地实际，制定切实有效的政策措施，创造性地开展工作，千方百计促进高校毕业生就业。

中华人民共和国国务院办公厅

二○○九年一月十九日

（新华社北京2月15日电）

关于税务方面的优惠

本报讯 “企业才起步，照章纳税是我们遵循的原则，也是企业发展的重要前提。”日前，杭州浩浪智能科技有限公司法人代表俞乃博，讲述着自己的创业历程和税收优惠政策给企业带来的帮助。

眼下，自主创业成为大学毕业生就业一个很好途径。由于大学生创业往往规模较小，一个人又当老板，又做财务，对一些办税程序上的基本问题和很多政策、法规都不甚清楚。为此，去年杭州市国税局与浙大科技园管委会、杭州高新区（滨江）留学回国人员服务中心等签定了“大学生创业税务援助”协议，为园区大学生举办多次政策培训、咨询活动，为他们实地解决许多政策享受及实务操作方面的实务难题。

税务部门不仅为大学生创业开通了绿色税务通道，大学生创办不同类型的企业可享受的税收优惠政策也是不一样的。能够享受税收优惠的主要是新办软件生产企业、小型微利企业、高新技术企业。

比如，大学生新办的软件生产企业经认定后，自获利年度起，允许第一年和第二年免征企业所得税，第三到第五年减半征收企业所得税；软件生产企业的工资和培训费用，可按实际发生额在计算应纳税所得额时予以扣除。

本报通讯员 陈小鸽

本报首席记者 罗凰凤
从事动漫产业将获得政策扶持。昨日记者从市国税局获悉，国税总局近日对外发布了扶持动漫产业发展的有关税收政策，根据新政，动漫产业在增值税、营业税等方面将获得减税或免税的政策优惠。

重庆排在全国第十

中国动画*机构自主生产的动画片数量大幅提高，而重庆动漫产业发展在全国动漫发展中起着举足轻重的作用。记者从有关部门了解到，截至2008年，当年全国20个省市*完成的国产电视动画片共249部，比上年增长28%。其中，重庆共出产动画片31部，比2007年增长30%。据统计，在全国城市国产动画片创作生产数量排行榜上，重庆位居第十名，前九位分别是：长沙、杭州、广州、无锡、北京、上海、南京、常州、西安。

最缺三种动漫人才

与东部沿海地区相比，我市动漫产业对人才的需求仍然很大。四川美术学院影视动画学院副院长、重庆视美动画公司副总经理周宗凯总结了我市最缺乏的三种动漫人才。

首先是*人才。主要是指填色、绘画、电脑特技*，由于重庆动漫产业起步较晚，根基与沿海地区相比显得比较薄弱。2006年是我市动漫产业发展最为迅速的一年，先后有数十家动画*公司成立，但面对高薪，人才外流也相当严重，屡屡被上海、广州等地的公司“挖墙脚”。其次是营销人才。主要是指了解动画，同时又具备市场营销经验的人士，如动画衍生品的包装、*，“一部成功的动画片，其衍生品的*也许比票房更高。”周说。再次是配音人才，主要是指对动画人物的角色配音，此外还包括录音、剪辑等人才。

动画公司生财有道

“重庆蓝色梦境动画工作室”老板黄晓莹在动画界打拼多年，目前已拥有近10名员工。在工作室开办的四年里，前两年她还是一名在校大学生。“开个动画公司并不是说只做动画片，另外还有很多其他生财之道。”黄晓莹介绍，比如为图书画插图、为个人或企业*多媒体材料，这些项目都成为工作室主要的收入。此外，在婚礼现场录制的DVD中加入特技、动画，以及给想过一把明星瘾的时尚人士拍摄小成本影视剧等等，也都是他们的重要工作内容。

记者 陈寒星

《喜羊羊与灰太狼》成标杆

实际上，动漫从立意、*，到成为成品在电影院、电视台播出，其中还需要一系列非美术专业人才。周宗凯从事动画片教学、*、营销二十余年，对这个产业在人才方面的需求深有感触：“如果认为动漫产业就是*动画片，那就大错特错了，动画对编剧、营销的人才需求并不逊于对*人才的需求。”

当前盛行的《喜羊羊与灰太狼》可以说是动漫界的一根标杆，该动画片一经播出，因为其精湛的*技术和诙谐、寓意丰富的故事性，很快在全国流行，观众人群几乎从六岁到六十岁都一一囊括。“他们的营销模式就非常成功！”周宗凯说，首先值得肯定的是动画片本身获得了成功，其次是以片中主人公喜羊羊、灰太狼等主角为原型*的衍生品大为畅销，包括T恤衫、布娃娃、鼠标、台历、图书、DVD等，行内人士猜测，仅衍生产品，《喜羊羊与灰太狼》的版权收入就达数十亿——其中还不包括多如牛毛的盗版。

新政能带来多大实惠

根据新政策，2010年12月31日前，对属于增值税一般纳税人的动漫企业*其自主开发生产的动漫软件，按17%的税率征收增值税后，对其增值税实际税负超过3%的部分，实行即征即退政策。

在营业税方面，对动漫企业为开发动漫产品提供的动漫脚本编撰、形象设计、背景设计、动画设计、分镜、动画*、摄制、上色、画面合成、配音等16项产品开发，在2010年12月31日前暂减按3%税率征收营业税——原营业税是按5.3%征收。

对于一般企业而言，新政将为他们带来多大实惠？国税局工作人员介绍，以营业税为例，假设一家中型动漫企业的年产值为200万元，新政实行的按3%征收营业税，再加上地方配套优惠（正在制定中），每年将少缴营业税近5万元；加上增值税超过3%部分的退还，一年下来企业可省数十万元。

笔试题都是机密，没法知道啊~知道的话也不敢泄密的~
只能找公告和报名方式给你了
有2015年的，有2016年的。

2015辽宁丹东市委党校教师招聘7人公告
为完善我校师资队伍建设，充分发挥好党校在我市党员干部教育培训中的主阵地作用，经研究，决定面向全国公开招聘教师。公告如下：
一、招聘原则及方式
招聘原则：公开、公平、公正、择优。严格履行招聘程序。
招聘方式：采取笔试、教学试讲和面试相结合的方式进行。
二、招聘专业及人数
计划招聘7人，均为事业编制。需求岗位、所学专业、招聘人数等相关信息请参见招聘计划(附件1)。
三、招聘条件与要求
(一)应聘者必须是2016年8月前毕业的全日制博士研究生或硕士研究生。 要求第一学历为全日制本科毕业，年龄在35周岁以下(1980年11月30日以后出生)。
(二)思想政治素质好，忠诚党的干部教育事业，热爱教学科研工作。
(三)遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。
(四)身体健康，符合专业所需技能条件和其他条件。
四、信息发布
2015年10月15日，在丹东市人事人才网(lndd.hrss.gov.cn)及部分高校(北京、沈阳、大连、长春所在地的几所高校)网站发布招聘信息。
五、报名事项
(一)报名时间：2015年10月15日至11月15日
(二)报名方式：采取现场报名或邮寄报名方式。
1、现场报名：请应聘者在丹东市人事人才网网站(lndd.hrss.gov.cn) 或登录网易163邮箱(dddxgkzp@163.com,密码dddx123456)下载《*丹东市委党校招聘教师报名表》，并如实填写相关信息。同时，请携带本人有效身份证明、本科以上学历学位证书原件(2016年应届生须提供在读证明)和个人简历、业绩成果等能反映本人综合素质的材料复印件，直接到丹东市委党校人事处进行现场报名。如因个人填写信息失实或有误所造成的一切后果由个人负责。
2、邮寄报名：请应聘者将上述材料复印件邮寄至丹东市委党校人事处并*联系确认(有效身份证明、本科以上学历学位证书、2016年应届生须提供在读证明、公开发表的科研成果及所获奖励证书等原件不寄送，考试时请携带，以备审核)，报名时间以寄出邮戳时间为准。
六、资格审核
(一)初审。对报考人员提供的报名材料进行资格初审，资格初审合格人员进入考试环节。符合条件的报名人数与招聘岗位人数比例低于5：1的，则减少相应专业岗位招聘人数或取消相应专业岗位的招聘。初审通过人员名单将在dddxgkzp@163.com邮箱公示，并以*、信函通知本人。
(二)复审。考试前，对报考人员进行报考资格复审。资格复审时，报考人员应提供符合报考条件的报名材料原件，如发现弄虚作假及其他不符合报考条件等情形的，取消考试资格。
资格审查贯穿招聘全过程，如个人条件不符合申报岗位要求，随时发现均可取消其应聘资格。
七、考试相关要求
(一)考试时间和地点：11月底——12月上旬。在丹东市委党校设置考场。具体时间，另行通知。
(二)考试内容：考试采用笔试、教学试讲和面试相结合的办法进行。
1、笔试：时间为100分钟。以考察专业知识的深度与广度为主。分值100分，按20%计分。
2、教学试讲：以笔试成绩由高到低为序确定入围试讲、面试的人员。入围试讲、面试的人数按各岗位招聘人数1︰5的比例确定。试讲时间为30分钟。要求考生在指定时间内完成备课并进行试讲。考察内容主要包括专业知识、业务能力等。分值100分，按60%计分。
3、面试：教学试讲结束后进行面试。时间为20分钟。考察内容包括角色认知、政治素养、综合分析能力等。分值100分，按20%计分。

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2016丹东事业单位教师岗招聘条件

2016辽宁丹东市事业单位教师岗招聘541人，招聘对象为符合招聘基本条件和招聘岗位资格条件的社会在职、非在职人员。丹东事业单位教师岗招聘条件如下：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有正常履行职责的身体条件;
(五)具有符合岗位要求的工作能力;
(六)年龄没有特殊要求的，均为18 周岁以上、35周岁以下，即为1981年1月1日(含)至1998年1月1日(含)期间出生的;
(七)具有招聘岗位所要求的资格条件。
招聘岗位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。曾在军队团和相当于团以下单位工作过，可视为具有基层工作经历。基层工作经历的截止时间为2016年7月31日。招聘岗位信息表中“具有基层工作经历”中所要求的“两年以上”均为“两年(含)及以上”。有工作单位的报考人员须自行解决与原工作单位的人事、劳动关系，出现纠纷责任由考生自负。
招聘岗位明确要求为普通高校应届毕业生的，报考人员应为2016年7月31日前毕业的普通高校应届毕业生。国家统一招生的2014、2015届普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其档案保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，能按普通高校应届毕业生派遣的，可按普通高校应届毕业生对待。有社会工作经历的2014、2015届的普通高校毕业生不能以应届毕业生的身份报考。
招聘岗位明确要求报考人员应具备××证书的，报考人员持有的证书须为2016年7月31日前发放的。2016年普通高校应届毕业生取得的毕业证书及学位证书的截止日期为2016年7月31日。
招聘岗位明确要求报考人员具有某地区户籍的，户籍落户的截止时间为2015年12月2日。2016年普通高校应届毕业生户籍落户的截止时间为2016年7月31日。
现役军人、报名时为在读的非应届毕业生、试用期内的机关和事业单位工作人员，不得报考。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及国家法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

2016辽宁丹东市事业单位教师岗招聘539人公告
根据《丹东市事业单位公开招聘人员办法》，*丹东市委组织部、丹东市人力资源和社会保障局决定组织2016年全市事业单位工作人员公开招聘，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
符合招聘基本条件和招聘岗位资格条件的社会在职、非在职人员。
二、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有正常履行职责的身体条件;
(五)具有符合岗位要求的工作能力;
(六)年龄没有特殊要求的，均为18 周岁以上、35周岁以下，即为1981年1月1日(含)至1998年1月1日(含)期间出生的;
(七)具有招聘岗位所要求的资格条件。
招聘岗位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。曾在军队团和相当于团以下单位工作过，可视为具有基层工作经历。基层工作经历的截止时间为2016年7月31日。招聘岗位信息表中“具有基层工作经历”中所要求的“两年以上”均为“两年(含)及以上”。有工作单位的报考人员须自行解决与原工作单位的人事、劳动关系，出现纠纷责任由考生自负。
招聘岗位明确要求为普通高校应届毕业生的，报考人员应为2016年7月31日前毕业的普通高校应届毕业生。国家统一招生的2014、2015届普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其档案保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，能按普通高校应届毕业生派遣的，可按普通高校应届毕业生对待。有社会工作经历的2014、2015届的普通高校毕业生不能以应届毕业生的身份报考。
招聘岗位明确要求报考人员应具备××证书的，报考人员持有的证书须为2016年7月31日前发放的。2016年普通高校应届毕业生取得的毕业证书及学位证书的截止日期为2016年7月31日。
招聘岗位明确要求报考人员具有某地区户籍的，户籍落户的截止时间为2015年12月2日。2016年普通高校应届毕业生户籍落户的截止时间为2016年7月31日。
现役军人、报名时为在读的非应届毕业生、试用期内的机关和事业单位工作人员，不得报考。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及国家法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
三、报名事项
(一)报名前资格初审时间和地点
1、报名前资格初审时间
2015年12月9日至2015年12月12日每天上午9:00至11:30时，下午13:00至16:30时;2015年12月13日上午9:00至11:30时。
双休日不休息，正常受理报名前资格初审。
2、报名前资格初审地点
详见2016年丹东市事业单位公开招聘工作人员岗位信息表(附件1)。
(二)考试报名时间和地点
1、考试报名时间
2015年12月9日至2015年12月13日每天上午9:00至11:30时，下午13:00至16:30时。
双休日不休息，正常受理现场报名。
2、考试报名地点
丹东市人力资源和社会保障局二楼(地址：丹东市滨江西路6号)。
(三) 报名程序
今年我市事业单位公开招聘工作人员考试仍然要求考生诚信报名。
1、报名方式。本次考试采取现场报名的方式。报考人员登录丹东市人力资源和社会保障局网站(lndd.hrss.gov.cn)，认真阅读本次公开招聘公告、岗位信息表(见附件1)及报考指南(见附件5)等相关材料，填写并打印《2016年丹东市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(以下简称《报名表》，见附件2)和《2016年丹东市事业单位公开招聘工作人员考试准考证》(以下简称《准考证》，见附件3)，照片要求为电子版近期蓝底彩色证件照。《报名表》和《准考证》的电子版照片须为同一底版。
报考人员填写《报名表》时要根据招聘岗位的资格条件，真实、准确地填写各项内容。填写《准考证》的内容为：姓名、身份证号码、报考单位、报考岗位、岗位代码。其余内容通过丹东人力资源和社会保障局网站查询后填写。
2、报名前资格初审。报考人员携带填写完毕并打印(含照片)的《报名表》、身份证、学历证书、学位证书、资格证书、户籍等证书原件，及招聘资格条件要求提供的相关证明材料，到资格初审单位(见附件1)进行报名前资格初审。资格初审单位审查完报考人员相关证件及证明材料后，符合招聘条件要求的，在报考人员《报名表》“资格初审意见”一栏填写“建议报考XX岗位”，同时审查人员签名并加盖资格初审单位的公章。招聘岗位注明限招退役士兵的，还需提供退役士兵证书及招聘岗位要求的其它材料。由于2016年普通高校应届毕业生毕业证书、学位证书还没有发放，故由报考人员对照相关要求诚信报名。资格审查最终结果以市委组织部、市人社局复审和用人单位考察时再审结果为准。
3、现场报名。报名时，报考人员需携带资格初审单位签署的建议报考XX岗位、审查人签名并加盖资格初审单位公章的《报名表》和《准考证》各1份(打印纸均为A4纸)，到报名地点进行现场报名。报名费为50元。

根据《关于选聘优秀高校毕业生到我市创业发展的工作意见》（丹人社〔2011〕72号），市委组织部、市人力资源和社会保障局决定组织实施2012年丹东市事业单位公开招聘普通高校优秀毕业生工作。国家公务员考试网现将有关事项公告如下:
一、招聘人数、范围和条件
2012年我市事业单位公开招聘普通高校优秀毕业生190名，其中：乡镇和街道事业单位招聘普通高校优秀毕业生90名，事业单位招聘“985工程”、“211工程”普通高校优秀毕业生100名。
招聘范围、条件和对象详见《2012年丹东市事业单位公开招聘普通高校优秀毕业生实施方案》（附件1）。
二、报名程序
报名时间为2012年6月18日至7月18日。
请报名人员认真阅读《2012年丹东市事业单位公开招聘普通高校优秀毕业生实施方案》（附件1）、2012年丹东市事业单位公开招聘“985工程”、“211 工程”普通高校优秀毕业生职位表（附件3）、2012年丹东市乡镇和街道事业单位公开招聘普通高校优秀毕业生职位表（附件4）。
1、报名。符合报名基本条件和招聘职位要求资格条件的普通高校毕业生，按要求填写《丹东市事业单位公开招聘普通高校优秀毕业生登记表》（附件2），并粘贴一张2寸近期免冠照片，报送市人社局409、410室。
2、每位报考者限报一个职位。
3、考生在遴选期间（报名、考试、资格审查、面试、考核、体检、公示），应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位、考试机构及时联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。
三、资格审查
市人社局于7月底对报名人员进行资格审查。审查时毕业生需提供毕业证、学位证、报到证、身份证、户口薄原件及复印件；学校党委出具的在校期间担任学生干部证明；毕业生档案及党员材料。报考人员提供的有关材料必须真实有效，提供情况不实的，将取消进入下一阶段的资格。
四、考试
对通过资格审查的招聘对象，根据职位要求，先由市人社部门或由市人社部门委托用人单位采用个别谈话的方式面试，面试合格后再采用公共科目、专业科目笔试的方式确定考核对象。
笔试采用闭卷方式。公共科目笔试内容为行政职业能力测验和申论；专业科目笔试内容为申论。
五、考核
考核由市委组织部、市人社局组织。主要考察拟选聘人员思想政治素养、道德品质、在校学习期间现实表现和学习情况及职位要求的其它条件；核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考核不合格，需补充考核人选的，按成绩从高到低排名依次进行递补。
六、体检
体检工作由市人社局统一组织。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
七、公示与办理相关手续
公示。考核结束后，对拟选聘人员进行网上统一公示，公示期为7天。
办理手续。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选聘的人员，按照有关规定办理选聘等相关手续。
八、咨询*：3192716 3192718 3192701
电子邮箱：ddjyzd@126.com
办公地址：丹东市滨江西路6号
邮政编码：118008

2015年吉林省高校毕业生三支一扶计划实施公告

根据省人社厅等 11 部门《关于做好 2015 年高校毕业生 “ 三支一扶 ” 计划实施工作的通知》（吉人社联字〔 2015 〕 20 号）文件精神，从即日起部署吉林省 2015 年高校毕业生 “ 三支一扶 ” 计划实施工作。现就有关事项公告如下：

一、招聘计划

2015 年全省计划招聘 225 名高校毕业生到农村乡镇（街道）基层从事 “ 三支一扶 ” （支教、支医、支农和扶贫）服务，服务期限 2 年（具体岗位情况见附件 1 ）。

二、报名资格条件

（一）基本条件

1 ．具有中华人民共和国国籍。

2 ．遵守宪法和法律。

3 ．具有良好的品行。

4 ．具备适应岗位要求的身体条件。

5 ．全日制普通高校 2015 届大专及以上学历毕业生。其中，报考支医类岗位的考生可放宽为 2011 届、 2012 届、 2013 届、 2014 届、 2015 届毕业生。

6.  历届在吉林省服务期满 2 年考核合格并取得服务证书的 “ 三支一扶 ” 大学生。

（二）岗位条件

1 、报考支教岗位的考生应为师范院校的师范专业毕业生，或具有教师资格证书的非师范专业毕业生；

2 、报考支医岗位的考生应为医学院校的医学类专业，并具有相应的医师资格证书。

3 、历届在吉林省服务期满 2 年考核合格并取得服务证书的 “ 三支一扶 ” 大学生，均可报考 2015 年 “ 三支一扶 ” 岗位，笔试成绩加 10 分。

三、政策待遇

“ 三支一扶 ” 大学生为高校毕业生基层服务项目人员，服务期限为 2 年，享受以下政策待遇（服务期间如遇国家及省相关政策调整，执行最新规定）：

（一） “ 三支一扶 ” 招聘计划要与编制管理相结合，使用设岗事业单位本年度空编进行公开招聘，并预留相关编制， 2 年 服务期满考核合格并取得服务证书的 “ 三支一扶 ” 大学生，直接在服务单位办理落编聘用手续。落编聘用后 3 年内不得调转。

（二）服务期间按月发放工作、生活补贴，每人每月 2200 元。

（三） “ 三支一扶 ” 大学生在基层服务期间，由服务单位所在县（市、区） “ 三支一扶 ” 办负责统一办理 养老、失业、医疗、工伤、生育 各项社会保险。 单位缴纳的社会保险部分，由负责发放 “ 三支一扶 ” 大学生工作生活补贴的部门缴纳，所需资金从省下拨的 “ 三支一扶 ” 大学生专项补助资金中支出。个人缴纳部分由负责发放 “ 三支一扶 ” 大学生工作生活补贴的部门在个人工作生活补贴中代扣代缴，具体手续由县（市、区） “ 三支一扶 ” 办持 “ 三支一扶 ” 协议书及相关手续到当地社会保险经办机构办理。

（四）根据《关于开展从大学生 “ 村官 ” 等服务基层项目人员中考试录取公务员工作的通知》 （人社部发〔 2010 〕 52 号）规定， 中央和全省公务员考试每年安排一定比例用于定向招考服务期满、考核合格的 “ 三支一扶 ” 大学生等基层服务项目人员。在符合报考资格条件的情况下，不限制参考次数。

（五） 全省县以上相关事业单位公开招聘工作人员时，每年安排一定比例 用于招考专业对口并具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用服务期满且 考核合格 的 “ 三支一扶 ” 大学生。

（六） “ 三支一扶 ” 大学生服务期满，被党政机关或企事业单位正式录用（聘用）后，其在基层服务期限计算为工龄，正式录用（聘用）后无试用期。

（七）服务期满且考核合格的 “ 三支一扶 ” 大学生， 3 年内如报考硕士研究生初试总成绩加 10 分，同等条件下优先录取。

（八） 服务期满且考核合格的大专学历 “ 三支一扶 ” 大学生，可免试进入高等学校接受成人本科学历教育。具体办法按《教育部办公厅关于做好普通高职（专科）毕业生服义务兵役退役和下基层服务期满后接受本科教育招生工作的通知》（教学厅〔 2009 〕 6 号）规定执行。

（九） “ 三支一扶 ” 大学生服务期满考核合格自谋职业或自主创业的，享受 《吉林省人民*关于进一步做好普通高等学校毕业生创业就业工作的通知》（吉政发〔 2012 〕 25 号） 规定的各项优惠政策，由人社部门所属人才服务机构和公共就业服务机构免费提供就业指导、就业推荐、创业指导等公共服务。

四、报名办法

2015 年 “ 三支一扶 ” 大学生招聘报名、资格审查和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行。

（一）网上报名

时间： 2015 年 5 月 20 日 8:30—5 月 22 日 11:30 。

考生（务必使用标准的 IE6 或 IE8 浏览器）登陆吉林省人事考试中心网站（ http://www.jlzkb.com ） , 在 “ 便捷通道 ” 区域点击 “ 网上报名 ”→“ 事业单位招聘及其他考试报名 ” ，选择相应报考单位、报考岗位进行报名。考生网上填写信息后，上传近 6 个月内的正面免冠证件数码彩色照片（上传照片前，请使用网上报名流程中提供的 “ 照片处理工具 ” 将照片处理成宽 120× 高 160 像素，以保证格式的正确）。每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能再改报其它岗位。考生因错报姓名、身份证号、报考单位、岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。本考试不需要缴纳考试费用。

（二）网上资格审查

时间： 2015 年 5 月 20 日 8:30—5 月 22 日 15:30 。

考生须及时登陆吉林省人事考试中心网站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。审查截止时间为 5 月 22 日 15:30 ，未改报、虽改报但仍审查不合格或因时间原因不能完成审查的，均视为考生自动放弃或资格审查不合格，不再进行报名受理。审查结果查询截止时间为 5 月 22 日 18:00 。资格审查合格的考生，务必及时打印《吉林省 2015 年高校毕业生 “ 三支一扶 ” 人员情况登记表》，在规定的时间内完成全部报名手续。

（三）网上打印准考证

时间： 2015 年 6 月 1 日 8:30—6 月 6 日 9:00 。

请考生在规定时间登陆吉林省人事考试中心网站，在 “ 便捷通道 ” 区域点击 “ 打印准考证 ”→“ 事业单位招聘及其他考试准考证打印 ” ，用 A4 纸自行下载打印准考证。

（四）笔试加分资格审核

6 月 1 日 8:30—6 月 3 日 11:30 ，笔试加分的考生，要到报考单位所在市州、长白山管委会人力资源和社会保障局进行笔试加分审查（具体地点及联系*见附件）。资格审查时，考生应提供本人身份证、 “ 三支一扶 ” 协议书、高校毕业生 “ 三支一扶 ” 证书等相关证明材料的原件及复印件。逾期未按规定进行笔试加分资格审核的，视为自动放弃加分资格。各地要将资格审查结果于 6 月 3 日 16:00 前报省 “ 三支一扶 ” 办公室。

（五）相关事项

1 ．考生只能用第二代身份证报名，对使用第一代身份证报名或考试的视为无效。

2 ．考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格和聘用资格。

3 ．考生报名时所填写的专业名称必须与毕业证书上的准确名称完全一致。

4 ．请考生务必保持报名时所留联系*的畅通，以便通知有关事宜。

五、招聘考试

本次公开招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

（一）笔试

时间： 2015 年 6 月 6 日（周六） 9:00—11:00 （ 120 分钟）。

笔试采取闭卷的方式进行，科目为《综合知识》。考试成绩实行百分制，满分为 100 分，不设及格分数线。考试地点及注意事项详见《准考证》。考生考试时需携带本人《准考证》、二代有效身份证进入考场。

笔试成绩于 2015 年 6 月 10 日后 ，登陆吉林省人事考试中心网站进行查询。

（二）面试

笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分按招聘岗位人数 1:3 的比例确定面试人选，不足 1:3 比例的，按实际参考人数确定，如多人笔试成绩相同且同时进入 1:3 比例的，一并进入面试。面试实行百分制，当场打分，满分 100 分，及格线为 60 分。面试采用结构化面谈的方法进行。具体面试时间和地点请考生关注吉林省人力资源和社会保障厅网站。

面试前 3 天，由各市州、长白山管委会人力资源和社会保障局对参加面试人员进行资格审查（具体地点及联系*见附件 2 ）。资格审查时，参加面试人员应携带 3 份网上打印的《吉林省 2015 年高校毕业生 “ 三支一扶 ” 人员情况登记表》（附带 3 张未粘贴的近期小二寸免冠照片，与网上报名时的照片一致）及本人身份证、毕业证、执业资格证等相关证明材料的原件及复印件，没有取得毕业证的考生可提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表。

经审查不符合招聘资格条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

（三）考试成绩计算方法

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分为 100 分，及格线为 60 分。其中笔试成绩、面试成绩各占 50% ，即折算后笔试成绩、面试成绩满分均为 50 分。

六、体检与公示

在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数 1:1 的比例确定参加体检人选，如考试成绩相同，以面试成绩高者优先，由各市州、长白山管委会、公主岭市人力资源和社会保障局统一组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

体检合格的，在吉林省人力资源社会保障厅网站进行公示，公示期为 7 个工作日。体检不合格的，取消拟招聘人选资格，并在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合招聘条件的，取消其招聘人选资格，并从报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响招聘的，经培训后组织签订协议并上岗。

七、注意事项

凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复查、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责任。同时，对应考人员作弊行为经查实的，一律取消考试资格，情节严重的通报所在单位、学校， 5 年内不得参加全省高校毕业生 “ 三支一扶 ” 招聘 考试；考试工作人员参与考试作弊的，一经查实按有关规定严肃处理。

八、信息发布及政策咨询

吉林省人力资源和社会保障厅网站 (http://hrss.jl.gov.cn) 、吉林省人事考试中心网站 (http://www.jlzkb.com) 为本次招聘公告的发布网站。 吉林省人事考试中心网站（ http://www.jlzkb.com ）为本次公开 招聘工作的专用网站， 有关公开招聘公告（补充公告）、考试报名、笔试成绩查询等均通过本网站进行发布，请考生注意查询。

（一）政策咨询*

0431-12333 （吉林省人力资源和社会保障厅）

（二）技术咨询*

0431-89995765 （吉林省人事考试中心，网上报名期间专用）

此公告未尽事宜请及时关注补充公告。

附件： 1. 吉林省 2015 年高校毕业生 “ 三支一扶 ” 计划岗位情况一览表

2. 各市（州）人社局联系*及地址

2015 年 5 月 14 日

附件 2 ：

各市（州）人社局联系*及地址

（一）长春市人才服务中心，长春市安达街 229 号，长春市人才服务中心 2 楼

联系人：战雪     联系*： 0431-88781559

（二）吉林市人社局就业促进处，吉林市松江东路 65 号，市*四号楼 335 房间

联系人：于杨    联系*： 0432-62048586

（三）四平市人社局就业促进科，四平市市府路 59 号（火车站坐 128 路到公安局下车步行 300 米到市*东门一楼）

联系人：李凤广    联系*： 0434-3266602

（四）辽源市人才交流开发中心，辽源市西宁大路 99 号，就业服务局四楼

联系人：杜莉萍    联系*： 0437-3239160

（五）通化市人社局就业促进科，通化市滨江西路 3169 号

联系人：梁敏    *： 0435-3269578

（六）白山市人才交流开发中心，白山市新华路 2 号，人才市场二楼大厅

联系人：许传政    联系*： 0439-3250852

（七）松原市人才交流服务中心，松原市宁江区松江大街 2300 号松原市人力资源市场大厅

联系人 : 李光耀    * :0438-2691005

（八）白城市人社局就业促进科，白城市中兴东大路 2-21 号，白城市人社局 407 房间

联系人 : 陈雷    * :0436-3209625

（九）延边州人社局就业促进处，延吉市建工街 500 号，延边州人社局 303 室

联系人：张建英   联系*： 0433-2879029

省人社厅咨询*：