事业单位招聘需要单位证明 在职人员报考事业单位为什么需要现单位出具同意报考...

因为人事档案在现在的单位，如果考上了但是现在单位不同意的话，就提不了档案，那就无法被录用。面试前的资格复审也要求出具同意报考证明，否则连面试的机会都没有。

公职类考试证明一定要是正规渠道才行，因为政审是会查出来的，那造假后果就不简单了。

扩展资料：

报考事业单位应注意：

招聘条件：中国国籍、遵守宪法法律法规、品行端正、健康、年龄一般在18周岁以上35周岁以下。具体岗位具体要求。

定向、委培应届毕业生报考，需征得定向、委培单位同意。在职人员报考，应征得有用人权限部门或所在单位同意。

有下列情形之一的人不能报考：

1，曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2，在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为的人员。

3，被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员。

4，全日制在读的非当年毕业生。

5，现役军人。

回避情形：应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。

报考事业单位初审必须提交原单位同意证明。

需不需要单位提供同意报考证明，一般看两个情况：一是报考大纲里面是否需要，如果不需要则不用。二是看你入职现在单位时候，有没有限定最低服务年限。

你作为非编工作人员，一般是没有最低服务年限要求的，而且你的档案在 人才市场 ，你现在单位工作可能都没有记录在档案里面，你甚至可以当成待业人员考试，那么就不用现在单位出报考证明。

简介

其实要求现在单位出同意报考证明，多数是档案里已经记录了，然后考上新的单位做政审需要回原来单位做，不提前沟通怕政审时候原单位领导卡你。

作为待业人员的话，政审可以去 户口所在地 居委会或父母单位去做，因此，我建议你不用经过现在的单位出同意报考证明。