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社会招聘北京事业单位 2022年北京市海淀区事业单位公开招聘工作人员公告【...

更新:2023年06月09日 13:09 好一点

好一点小编带来了社会招聘北京事业单位 2022年北京市海淀区事业单位公开招聘工作人员公告【...,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
社会招聘北京事业单位 2022年北京市海淀区事业单位公开招聘工作人员公告【...

2022年北京市西城区事业单位公开招聘工作人员公告 -...

【 #事业单位# 导语】2022年北京市西城区事业单位公开招聘工作人员公告已发布。本次报名时间是2022年6月27日10:00至28日17:00。考生可登录网络报名系统提交报考申请,每人限报一个岗位。 考 网为您整理了以下内容,供您参考。

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件精神,结合西城区事业单位实际工作需要,2022年西城区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员,有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)拥护党的路线、方针、政策,遵守中华人民共和国宪法和法律;思想政治素质好,品行端正,遵纪守法,廉洁奉公,身体健康。

(二)适应岗位要求的身体条件。

(三)具有北京市常住户口。

(四)具有国家承认的大专以上学历。

(五)招聘岗位面向应届毕业生的,限于列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的普通高等院校、普通高等职业技术院校的本科及以上2022年北京生源应届毕业生(2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生参照应届毕业生条件);具体招聘对象以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。

(六)报考应届毕业生岗位的留学回国人员,仅限于2021年7月1日至2022年7月1日期间取得国(境)外学位并完成国内教育部门学历认证,并符合报考岗位条件、未落实工作单位的京籍留学回国人员。

(七)招聘岗位面向社会人员的,限于截止报名时间时,应具有北京市户口、人事行政关系在北京;工作经历年限计算至截止报名时间;具体招聘对象以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。

(八)报考年龄限于1986年7月1日以后出生的人员,具体年龄的条件以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。

(九)符合空缺岗位的任职条件和回避的有关规定。

二、报名办法

(一)报名方式

本次事业单位公开招聘采取网上报名、网上资格初审和考后资格复审的方式。

报名登录网址: http://bjxc2022.ata-test.net.cn/

(二)报名考试程序

1.提交报考申请

本次报名时间是2022年6月27日10:00至28日17:00。考生可登录网络报名系统提交报考申请,每人限报一个岗位。

2.网上资格初审

网上资格初审工作由各招聘主管单位负责,报名结束后招聘单位将于1个工作日内完成网上审核。

2022年6月27日10:00至28日17:00报名期间,报考申请未通过资格审查的,可以改报其他职位,报名结束后申请未通过的将不能改报其他职位。报考者须合理安排报名时间并及时查询网上审核状态,如有疑问,须联系各招聘单位咨询。

三、笔试

按照新冠肺炎疫情防控工作要求,为减少人员聚集,平稳推进事业单位公开招聘工作,考试采取线上笔试的方式进行,考试全程闭卷。

(一)笔试时间及安排

模拟测试时间:2022年7月1日9:00—17:00

正式考试时间:2022年7月2日上午9:30—11:30

请于6月27日登录报名网址( http://bjxc2022.ata-test.net.cn/ )查询《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员线上笔试须知》、《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员线上笔试考生操作指南》,提前准备符合要求的考试场所及设备。

(二)科目及内容

科目为《公共基本能力测验》。考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》(可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道知识园地栏目下载)。

(三)笔试成绩公示

2022年7月底前,在西城区*网站( http://www.bjxch.gov.cn/ )公布笔试成绩及相关信息。

(四)笔试合格标准

笔试成绩为百分制,由公共测验成绩按百分制折算构成,合格线为60分,凡笔试成绩低于60分的不得列入面试人选,笔试成绩由高分至低分的顺序依次排列,按1:3的比例确定面试人选,不足1:3的按实际人数确定。

四、资格复审

笔试成绩公示后,各招聘单位通知拟进入面试的考生进行复核,复核须本人提供相关材料按照各招聘单位要求进行资格审查。材料包括(均需原件及复印件):

(一)本人身份证、户口簿(集体户口的需出示集体户口首页复印件和本人户口页)。

(二)国家承认的学历、学位证书。

(三)岗位所需的其他材料。

(四)2022年的北京生源应届毕业生须持学生证、校级毕业生就业主管部门盖章的就业推荐表等材料原件(2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生参照执行)。

五、面试

(一)面试安排

面试采取综合素质测评和结构化面试的方式进行,由西城区人力社保局统一组织各招聘单位在规定的时间范围内完成,具体时间及形式由各招聘主管单位另行通知。面试成绩为百分制,合格线为60分,面试合格者方可进入下一环节。

(二)总成绩公布

在西城区*网站通知公告栏中公布总成绩及相关信息。

1.个人总成绩的确定

笔试成绩(百分制)和面试成绩(百分制)按照各占50%的权重记入个人总成绩。

2.拟聘用人员的确定

个人总成绩由高分至低分的顺序依次排列(其中面试成绩不低于60分),按照拟聘岗位1:1的比例确定拟聘用人选。

六、体检与考察

(一)体检

面试结束后,由各招聘单位组织拟聘用人员参加体检,体检合格人员进入考察环节。体检前,有应聘人员主动放弃的,按总成绩依次递补,体检一经开始不再进行递补。

(二)考察

根据笔试、面试、体检结果,对拟聘用人员进行政治思想、道德品质、工作能力等方面的综合考察。

七、公示结果与聘用

经体检、考察合格后,拟聘人员结果将在西城区*网站通知公告栏中进行公示,公示期为7个工作日,公示无异议的,办理调动手续,调动手续须在规定日期前完成,具体时限以各招聘单位通知为准。

八、报考人员须知

(一)严格公开招聘纪律,对违反相关考试纪律的人员按照人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

(二)考生在招聘全过程中务必保持通讯畅通,因联系不畅影响招聘结果的,由考生个人承担相应责任。

(三)资格审查贯穿招聘工作全过程。考生须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消报考资格,已办理聘用手续者取消聘用,本人承担由此产生的一切后果。

(四)本次考试不指定参考用书,不组织任何考前培训,望考生对虚假信息提高防范意识。

(五)2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生是指列入国家统一招生计划的普通高校2020年和2021年的毕业生,离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构,择业期内没有任何企事业单位给缴纳社会保险的毕业生。

(六)考生在参加招聘过程中,应自觉配合做好疫情防控工作。视疫情发展,如遇国家或本市出台相关政策,本次招聘工作将适时予以调整,相应补充公告将在西城区人民*网站通知公告栏中发布,请随时关注。

九、相关事项

(一)报考*

报考条件咨询*:须拨打各招聘单位*,详见附件《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员需求表》中各招聘单位联系方式。

线上考务咨询*:010-88370870、010-68330342

模拟测试及正式考试中如遇到系统操作方面的问题,请联系考试系统右下角“技术支持”进行在线咨询。

监督投诉*:010-66201506

咨询时间:工作日上午9:30-11:00下午14:00—17:00

请广大考生仔细研读本公告,提高*咨询效率。

(二)报址

1.报名网址: http://bjxc2022.ata-test.net.cn/

2.查询各招聘单位岗位需求网址:西城区*网站( http://www.bjxch.gov.cn/ )查询《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员需求表》(详见附件)。

北京事业单位招聘该怎么报名


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您好,中公教育为您服务。

北京事业单位招聘考试 一般会在找招聘公告里面有具体的报名时间,报名入口,近期事业单位的招聘信息比较少,建议您关注一下 2015年北京事业单位考试网 ,我们会实时更新最新的信息和资料供您参考和备考指导。下半年北京事业单位考试基本上已经结束了,建议您实时关注网站。

“2015年北京地区毕业研究生专场供需见面、双向选择招聘会”本市事业单位招聘信息公告

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1.报名条件
(一)遵守宪法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)具备适应岗位要求的身体条件;

(四)符合公开招聘回避制度的有关规定;

(五)招聘岗位面向应届毕业生的,限列入国家统一招生计划(不含定向、委培)按时毕业并且取得相应学历、学位证书的普通高等院校、普通高等职业技术院校的2022年应届北京生源毕业生及2020、2021年离校未就业的北京生源毕业生报名。2021年8月1日至2022年8月24日取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证,具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员,未落实工作单位的,可以报考面向应届毕业生招聘的岗位。

社会人员是指除上述应届毕业生(及可报考应届毕业生岗位的留学回国人员)之外,截至开始报名时具有国家承认的大专以上学历,北京市常住户口且人事行政关系在北京的人员(不包括户口、档案保留在学校的非北京生源毕业生)。户口在外地且符合随军进京条件的随军军属,须持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明的,可参加此次公开招聘。

(六)招聘单位所规定的相应条件。

详见附件,具体包括招聘岗位要求的年龄、学历、学位、专业、从业资格、专业技术资格证书等。其中,年龄要求:“25周岁以下”指出生日期在1996年8月24日至2004年8月24日之间,“30周岁以下”指出生日期在1991年8月25日至2004年8月24日之间,“35周岁以下”指出生日期在1986年8月24日至2004年8月24日之间,“40周岁以下”指出生日期在1981年8月24日至2004年8月24日之间。专业要求参照教育部专业目录执行。

2.招聘程序
请应聘人员严格按照如下规定程序、要求进行报名、考试。

(一)报名

1.网上预报名

2022年8月29日9:00至2022年9月2日下午17:00,应聘人员可登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”( http://101.200.104.175 ),按要求填报个人信息和岗位信息。所填信息应真实、完整、准确。每人限填报一个岗位,且全部报名信息一经网上预报名阶段结束不得修改。未经网上预报名的人员,不能进入之后的招聘环节。

2.打印报名表

2022年9月2日下午17:00至2022年9月5日下午17:00,应聘人员请登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”打印《海淀区事业单位公开招聘工作人员报名表》(带条形码,一式3份,以下简称《报名表》),并在《报名表》“诚信本人签名”处手签姓名。

3.现场报名及资格初审

2022年9月4日至2022年9月5日(上午9:00-11:00,下午14:00-17:00)本人持打印好的《报名表》现场报名,每人限报一个岗位。各招聘单位及主管部门根据相关要求对应聘人员进行资格初审,受理报名(各招聘单位具体报名地点详见附件)。无条形码或报考岗位信息有改动的报名表均属无效,不得参加本环节。

现场报名所需材料:

①《报名表》一式3份(两份交招聘单位,一份自留);

②身份证;

③户口簿(卡)首页、本人页;

④应届毕业生:须提供校级毕业生就业主管部门盖章的毕业生就业推荐表、统招证明(就业推荐表上注明“统招”的,无须开具统招证明)、学历、学位证书。

社会人员须提供学历(学位)证书、档案存放机构开具的存档证明(存档证明应为2022年2月24日后开具);有进京经历的,须提供进京相关材料。

留学回国人员须提供学位和教育部门学历认证材料,以及档案存放机构开具的存档证明,学历认证由教育部留学服务中心负责。

⑤能够证明具备招聘单位所需资格条件的其他证明材料。

注:上述②、③、④、⑤项所需确认材料均须提供原件及复印件一份,复印件材料不予退还。

参加现场报名的考生请认真阅读《事业单位招聘考试考生管理防疫提示》(见附件2),做好个人防护,并主动配合工作人员检测和查验。

现场报名时只允许1名考生进入报名现场。应聘人员需确保无相关旅居史、密切接触史或其它需隔离医学观察等情况。

4.查询报名结果

2022年9月13日上午9:00至下午18:00,完成现场报名的应聘人员登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”,点击“查询报名结果”查询现场报名结果。

5.打印准考证

2022年9月21日上午9:00起“查询报名结果”通过的应聘人员按提示要求打印准考证(用于参加考试及笔、面试成绩查询,请妥善保管),未打印准考证的应聘人员不得参加笔试。

(二)笔试

笔试统一组织,统一命题,时间及地点在准考证中载明。

1.科目

《公共基本能力测验》,科目均采用主客观相结合的形式,考生须在专用答题卡上作答。

2.时长

管理岗位150分钟9:00-11:30

专技岗位150分钟9:00-11:30

3.内容

考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》(可登陆北京市人力资源和社会保障局网站搜索下载)。此次笔试无指定培训机构和参考用书。

笔试成绩实行百分制,合格分数线为60分。应聘人员可于2022年11月中上旬登录海淀区信息公开大厅区人力社保局板块( http://www.bjhd.gov.cn/zfxxgk/auto4496_51791/ )通过准考证号查询本人笔试成绩。

招聘单位及主管部门在笔试成绩合格人员中根据每个岗位笔试成绩由高到低的顺序,按照1:3的面试入围比例确定拟进入面试人员(未达到约定比例的按照笔试合格人数确定进入面试人员)。

(三)资格复审

各招聘单位主管部门和区事业单位人事综合管理部门根据发布的岗位报名条件对拟进入面试人员资格条件进行复审。资格复审通过的人员参加面试,资格复审未通过人员不得参加面试。

(四)面试

面试统一组织,时间及地点由招聘单位另行通知。

面试统一命题,采取结构化面试方法,主要考察应聘人员从事相应岗位工作应具备的逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力、人际交往能力等综合能力。面试无指定培训机构和参考用书。

面试成绩实行百分制,合格分数线为60分。应聘人员的综合成绩由笔试成绩的50%和面试成绩的50%合计而成。应聘人员可于面试结束7个工作日后登录海淀区信息公开大厅区人力社保局板块( http://www.bjhd.gov.cn/zfxxgk/auto4496_51791/ )通过准考证号查询本人面试成绩及综合成绩。

招聘单位及主管部门在面试成绩合格人员中根据每个岗位招聘人数及综合成绩由高到低的顺序,按照1:1的比例确定拟参加考察人员。

(五)考察、体检和公示

招聘单位及主管部门组织考察、体检工作。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。

考察与体检均通过的拟聘用人员信息在海淀区信息公开大厅区人力社保局板块( http://www.bjhd.gov.cn/zfxxgk/auto4496_51791/ )公示,公示期为7个工作日。公示前如出现应聘人员个人放弃或资格复审、考察、体检不通过等情况,是否顺延由各招聘单位及主管部门研究决定(详见附件1)。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再顺延。

(六)办理聘用手续

公示无异议的按有关规定办理调入、聘用手续。应聘人员应按照聘用单位规定的时限及要求,配合完成考察、体检及调入等工作,未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。

3.注意事项
1.应聘人员只能报考一个事业单位的一个岗位。

2.应聘人员凡与用人单位负责人及负责招聘工作的相关人员有夫妻、直系血亲亲属、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系,不可应聘该单位秘书、人事、财务、纪律监察等岗位。

3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的报考者,不可参加公开招聘。

4.资格审查工作贯穿公开招聘全过程,应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料的,一经发现,立即取消应聘资格,已办理聘用手续者取消聘用,本人承担由此产生的相应后果。

5.应聘人员须严格执行国家及北京市疫情防控政策,按照相关要求积极配合做好疫情防控工作。

6.视疫情变化,本次招聘工作将适时予以调整,相关补充公告将于北京市人力社保局及海淀区人力社保局同步发布,请考生随时关注,如考生无法按防疫政策执行后果由应聘人员本人负责。

从报名开始到招聘工作结束,应聘人员应保持*联系畅通,因*联系不畅造成的后果由应聘人员本人负责。

各招聘单位咨询*:详见附件1

监督*:62615168(周一至周五9:00-11:30,14:00-17:00)

附件2:事业单位招聘考试考生管理防疫提示

以上就是好一点整理的社会招聘北京事业单位 2022年北京市海淀区事业单位公开招聘工作人员公告【...相关内容,想要了解更多信息,敬请查阅好一点。

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