重庆事业单位自招聘 重庆一事业编70多个空岗无一人报名,事业单位也遇“...

重庆市某事业单位公开 招聘岗位并表明扩招， 本以为事业单位会这 么吃香 ，想必会有很多人报名，到时候要 严格挑选 。所以它这次公开招聘 190个岗位 ，每一个岗位都会有不一样的要求，非常的详细，不过这也是属于正常的 招聘范围 ，毕竟事业单位还是和普通企业有一些不一样的。

这个单位只是 重庆一个县级事业单位并且类似社区类工作 ，工资薪金一般是在 3500左右浮动， 但是想要 研究生博士生去上岗的话， 可能研究生博士生并不愿意，他们读书都要二十几年了，那得多少年才赚回来学费，所以学生也会有自己的 想法和需求 。

所以192个岗位中有 70多个岗位 连一个人报考都没有，即使这个单位延长报考的时间 ，截止报名结束都无人报名 ，这就让单位很尴尬。

事业单位也遇“招聘寒冬”了吗？

并不是的，今年大学生就业难，一是因为大学毕业生激增，二是学生们在学历上的追求越来越高，企业对于岗位用人的标准也在提高。而这次重庆事业单位公开招考的岗位一共有190个，每个岗位的介绍和要求写得非常详细， 将近90%的岗位学历要求是研究生及以上。

其实在重庆这个大城市来说，对学历要求高一点也正常， 但是这个招聘的单位是个小地方的单位，这样县级的岗位薪资待遇每月到手大概就是3500元左右，对于本科生来说，还是有不少人是想尝试的，但是学历门槛不允许，而对与读了20多年的书的研究生来说，最后屈就于这样的岗位工作是难以接受的， 所以造成了这样“高不成低不就”和“互相看不上”的尴尬局面。

最后，就业市场竞争依然激烈，编制内的工作还是很火爆的， 大部分的事业单位的招考条件依旧是本科学历，重庆这一事业单位只是个别单位要求而已。

2022年重庆事业单位进面分数最低分是115.5分。

一、重庆事业单位考试内容。

在大纲改革之后，重庆事业单位和重庆公务员考试一样将进行分级分类考试，重庆省考的申论分为1/2/3类，而重庆事业单位联考的综合应用能力则分为ABCDE五类。不同岗位的考试情况可是不同的。

二、重庆事业单位岗位分类。

重庆事业单位考试具体岗位分类如下：笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。针对不同的考试类别，综合科目的考试内容也不同，尤其是D/E类，和申论的笔试内容相差巨大。

三、重庆事业单位考试时间。

2022年重庆事业单位考试笔试时间为9月17日，2022下半年重庆市属事业单位招聘221人，同时还有其他重庆9个区县相继发布招聘公告，累计招聘1006人，笔试时间皆为9月17日，这就意味着重庆正式拉开了考试新大纲的帷幕，考试大纲均将调整为《职业能力倾向测验》与《综合应用能力》，此前的大纲将停止使用。