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厦门报社事业单位招聘 厦门市对外商务服务中心公开招聘2名事业单位工作人...

更新:2023年06月18日 07:36 好一点

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2014年福建事业单位招聘:厦门市湖里区殿前街道招考...

2014 年厦门市湖里区殿前街道招考公告

湖里区殿前街道因工作需要,拟公开招考非在编雇用人员3名。简章如下:

一、 招考条件

拥护中国*的领导,热爱社会主义祖国,遵守国家法律、法规,无违法犯罪记录,具有良好的职业道德,具备全面履行本岗位职责的能力,身体健康。

二、招考岗位及职责

1.司法协理员:协助做好社区矫正人员监管工作,协助做好刑满释放人员的安置帮教工作。

2.劳动保障监察员:协助做好劳资纠纷调处和劳动争议调解工作。

具体岗位条件见《湖里区殿前街道公开招考编外工作人员岗位信息表》(附件1)。

三、招考程序

1.发布招考信息。将招考信息在殿前街道网上办事公开综合平台(dqjd.huli.gov.cn)上公布。

2.报名(4月16日—4月22日工作日上班时间)。 应聘人员可直接从厦门湖里人力资源网站下载《报名表》,也可到湖里区殿前街道办事处902室索取。报名时需提交《报名表》一式一份、身份证、户口簿、毕业证书等原件和复印件及近期免冠彩照1寸照片3张。每人限报一个岗位。报名采用现场办理的方式,报名地点:湖里区殿前街道办事处(湖里区长浩路223号9楼902室);联系人:林红;联系*:5718225。

应聘人员报名时必须认真阅读岗位招考资格条件,确认自己符合拟报岗位的条件方可报名,报名时须对本人的报名资格及所提供材料的真实性作出相关的。

3.领取准考证(4月24日上班时间)。应聘人员需持身份证到殿前街道办事处(湖里区长浩路223号9楼902室)领取,逾期不来领取的,视为自动放弃。

4.考试和资格审查

考试分为笔试和面试,笔试总分100分,合格线为60分;面试总分100分,合格线为60分。

(1)笔试(4月25日上午)。笔试采取闭卷方式,考试内容为行政职业能力测试和公文写作。笔试时间地点具体安排见准考证。笔试成绩在殿前街道网上办事公开综合平台(dqjd.huli.gov.cn)上公布。

硕士研究生以上学历可免笔试,直接进入面试程序。

(2)资格审查。本次招考笔试前进行考生资格初审,符合岗位条件的报名人数与岗位拟聘人数的比例达不到3:1的,取消该岗位招聘。面试前由街道招聘工作领导小组对拟进入面试的人员进行资格复审,经审查发现不符合应聘条件或提供虚假资料的人员,取消其考试资格,面试不足名额从笔试成绩上合格线人员中从高到低依次递补。

(3)面试(时间另行通知)。

参加面试人员由以下人员组成:含免笔试人员,按岗位从笔试成绩达到合格线的人员中从高分到低分按1:3比例确定的人员(若笔试成绩达到合格线者不足1:3的比例,则按实际达到合格线人数确定面试人员)。

面试采取答辩方式,以适应岗位要求的基本素质为考试主要内容,实行当场评分。面试结束,即公布该岗位成绩。

应聘人员的综合成绩以100分计,笔试、面试成绩各按50%折算成综合成绩。免笔试人员以面试成绩为最终综合成绩。

5.体检(时间另行通知)。

体检人选从笔试、面试合格者中按综合成绩排名顺序与岗位拟招考人数1:1的比例确定。若综合成绩相同的,取面试成绩较高者进入体检;若面试成绩也相同,则重新进行面试。体检由殿前街道统一组织。体检项目由街道招聘工作领导小组确定,体检标准参照国家公务员招考的体检标准。体检费用个人自理。

参加体检人员需携带本人身份证、准考证和体检通知,由街道组织到指定的医院集中体检。体检人员应按时参加体检,不按时参加体检者,视为放弃资格。

体检结果由街道通知考生。考生在得知体检结果后如有疑义,可在一周内提出复检申请,由街道另行指定医院复检一次,以复检的结果为准。自行到其它医疗单位体检的一律无效。

体检不合格所空缺的名额,从综合成绩上合格线人员中依次递补。

6.考核。街道招聘工作领导小组将组织对拟聘用人员进行考核,并形成书面考核材料。考核不合格所空缺的名额,从综合成绩上合格线人员中依次递补。

体检、考核合格的拟聘用人选,因故退出、被取消聘用资格的,由街道考核领导小组综合考虑笔试、面试等情况,决定是否递补。

7.公示。对拟聘用人员,在殿前街道网上办事公开综合平台(dqjd.huli.gov.cn )上公示三天。

8.聘用。对公示无异议的拟聘用人员,按相关程序办理有关手续。

已就业的应聘人员须于体检合格后,提供原工作单位同意工作调动或解除人事劳动关系的证明材料,并在街道通知报到后七个工作日内到街道报到上班,超过时间不上班的视为自动放弃聘用资格。

9.工资待遇:工资待遇参照湖里区机关事业单位非在编雇用人员工资待遇标准。

四、其他注意事项

1.考生报名时需确认自己符合所报岗位要求的条件,所提供的有关证件和资料必须真实有效,如有虚假,一经发现,立即取消其考试及聘用资格。

2. 年龄、户籍、证书等相关资历要求计算到报名截止日(2014年4月21日)。年限按足年足月足日累计。

如:年龄要求35岁是指1979年4月21日(含)之后出生的人员;

年龄30-45周岁是指在1969年4月21日(含)至1984年4月22日(含)之间出生的人员。

3.此次招聘考试使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录》(2014年度)进行专业条件的设置和审核。

将专业条件设置为“××类”的招聘岗位,符合《福建省机关事业单位招考专业指导目录》(2014年度)(附件3)中“××类”下所列专业的报考者均准予报考。

4.经招考聘用的人员签订劳动合同,首次签订合同期限为3年。

5.与招考工作有关的信息,将及时在殿前街道网上办事公开综合平台(dqjd.huli.gov.cn )上发布,请报考人员及时关注。

6. 本次招考活动结束后,综合成绩上合格线的未被录用人员保留录用资格至下次招考活动之前,是否录用由殿前街道公开招考编外人员领导小组研究决定。

7.本次招考活动在殿前街道纪检监察部门的监督下进行。

8.本简章由殿前街道公开招考编外人员领导小组负责解释。

附件1: 福建省厦门市湖里区殿前街道招考岗位信息表(2014年4月).xls

附件2 :2014年福建省厦门市湖里区殿前街道招考报名表.doc

厦门市湖里区人民*殿前街道办事处

2014年4月9日

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厦门市对外商务服务中心公开招聘2名事业单位工作人员简章

厦门市对外商务服务中心系自收自支事业单位,根据《厦门市事业单位补充工作人员暂行规定》,拟公开招聘事业单位工作人员2名,简章如下:
一、基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2、遵守纪律,具备良好的品行,岗位所需要的专业或技能条件;
3、适应本岗位工作的身体条件;
4、岗位所需要的其他条件。
二、招聘岗位、人数及条件
岗位1:英语翻译1名
条件:普通教育大学本科以上学历,英语专业,学士学位,专业英语八级以上,具备良好的英文听说读写能力,能胜任现场翻译工作,两年以上工作经验,年龄30周岁(1978年6月30日之后出生)以下,户口和人事关系在本市人员。
岗位2:会展业务员1名
条件:普通教育大专以上学历,专业不限,一年以上会议展览业工作经验,年龄30周岁(1978年6月30日之后出生)以下,户口和人事关系在本市人员。
三、报名
报名时间:2008年7月10日至7月18日(双休日除外)。
报名地点:白鹭洲路199号普利大厦12楼,厦门市对外商务服务中心。
联系人:张小姐联系*:2270261
传真:2230111
报名表可在厦门人事网、厦门人才网下载。报名时应提交报名表一式两份,近期1寸正面免冠照片3张,并提供以下材料原件和复印件:身份证、户口本、单位证明、学历、学位证书、职称证书、证明岗位要求资历的相关材料。
报考人员所提供的全部材料必须真实有效,如有弄虚作假,一经发现,取消聘用资格。
报名人数与岗位招聘人数的比例达不到3:1的,相应减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘。
四、考试
(一)笔试:时间为8月9日,内容为行政职业能力和写作能力,笔试总分为100分,合格线为70分,具体时间地点另行通知。
属下列情况的,可以根据报名情况免于笔试:
1、具有硕士以上学位或研究生学历;
2、具有副高以上职称。
(二)面试:从笔试成绩上合格线的应聘人员中按岗位招聘人数1:3的比例,从高分至低分确定面试人选,不足1:3的按实际人数确定,比例为1:1的面试合格成绩不得低于70分。免予笔试人员与笔试合格者同等对待,直接进入面试。
面试时间为8月17日,采用结构式面试方式,由面试考官进行当场打分,主要测试应聘人员履行岗位职责必备的基本知识、基本素质和能力。面试总分为100分,合格线为70分,具体时间地点另行通知。
应聘人员凡参加笔试面试的,笔试面试成绩按1:1折算综合总分,只进行面试或同一岗位有免予笔试人员报名考试并参加面试的,综合总分为面试成绩。同一岗位有免予笔试人员报名考试但未参加面试的,其他应聘人员仍按笔试面试成绩折算综合总分。
体检和考核人选从笔试、面试合格者中按综合总分排名顺序与岗位拟招聘人数1:1的比例确定。
五、体检与考核
(一)体检。参加体检人员需携带本人身份证、准考证根据用人单位安排,到指定的医院集中体检。体检人员应按时参加体检,不按时参加体检者,视为放弃资格。
本次招聘体检标准参照国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》,有关费用个人自理。
(二)考核。体检合格的应聘人员,由招聘单位进行考核,考核的主要内容为德、能、勤、绩、廉等情况,并对报名资格条件进行复核,考核不合格的不予聘用。
(三)体检、考核不合格的,从综合成绩上合格线(70分)人员中依次递补。体检、考核合格的拟聘用人选,因故退出、被取消聘用资格的,由市人事部门和用人单位综合考虑笔试、面试等情况,决定是否递补。
六、办理聘用手续
(一)根据岗位要求以及考试、考核、体检结果,择优确定拟聘用人员名单,并在厦门贸促网站(网址: http://www.xmccpit.org )及本单位公示栏上公示7天。
(二)公示结果不影响聘用的,报相关部门审核后,聘用单位与聘用人员依据《厦门市事业单位聘用制暂行规定》厦府[2001]综9号文要求,一律纳入合同管理。按协商、自愿原则签订事业单位聘用合同。
七、其它事项
1、本次公开招聘工作由市贸促会实施监督。
2、本次招聘的人员实行试用期,试用期包括在聘用期限内,试用期根据相关规定执行,试用期满考核不合格的予以解聘。
3、聘用人员养老保险执行厦府[2004]178号文件规定。
4、受聘人员应自行解决住房。
5、年龄、工龄计算截止日为二○○八年六月三十日。

厦门市对外商务服务中心
二○○八年六月二十五日

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