医疗卫生事业单位公开招聘 事业单位公开招聘医疗卫生类的要考公共基础知识? - ...

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河北省事业单位考试科目 ：由于地方不同，招聘单位不同，考试科目也有不同。综合全国事业单位的招考情况，笔试主要涉及的公共科目考试内容为公共基础知识（综合知识/综合基础知识）、职业能力测试、申论三类，专业科目考试内容涉及则比较广泛。卫生系统常见考试科目为卫生基础知识、医学基础知识、护理基础知识等；教育系统常见考试内容有教育学、心理学（教育心理学）、教育法律法规及各学科专业知识等。下面就根据不同的招录系统来介绍相应的考试科目。

一．市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为：《公共基础知识》和《职业能力测验》。采用封闭笔试，满分100分，考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例，笔试占60%，面试占40%（有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%）。笔试内容：政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力，题型有客观题和主观题，很多单位只设客观题。

《公共基础知识》，主要测试应试者对公共基础知识的了解掌握程度及运用能力，包括政治（含时政）、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等方面。试题分为客观性试题和主观性试题。客观性试题包括选择题、判断题等；主观性试题主要为病文评改、案例分析、综合分析、写作等，主要考察综合分析和文字表达能力。

《职业能力测验》，职业能力测验主要考察适应事业单位岗位要求的基本素质和能力要素，通过客观化纸笔测验方式进行。试题包括数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析四个部分，一般情况为单项选择题。

二．医院、高校卫生单位招聘

《岗位必备专业知识》，根据不同的岗位，考试内容不一样，一般由考试招聘单位进行自主命题，不设定具体的考试大纲和考试教材。

《医学基础知识》，医学类学科的基础知识的测评，内容基本一致，但是也有不同，依据考试招聘单位的职业性质不同，要求的知识点不同。

《医学专业知识》，专业不同，专业知识不同，比如说基础护理，内外科护理，药理学等。

《综合基础知识》，综合性，大范围的医药卫生常规知识。

考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，以招聘公告上说明为准。

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卫生局所属事业单位招聘和医疗卫生系统招聘是有区别的，卫生局所属事业单位招聘是事业单位的的招聘考试，卫生医疗系统招聘就是像医院等卫生系统招聘，建议您关注一下 2015年北京事业单位考试网 ，我们会实时更新最新的信息和资料供您参考和备考指导。

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医疗卫生事业单位公共基础知识专业较弱，只是考一般的综合性知识，内容一般为政治、经济、法律、时事、科技人文、行政管理、公文等内容；卫生公共基础知识则专业性较强，基本上全考关于卫生专业上的知识，考试内容一般为卫生法规、医学伦理学、医学心理学或医学基础知识。所以大家在考试的时候一定要注意区分考试的内容，侧重复习。扩展资料：事业单位公共基础知识学习方法：主要分为三个阶段，分别是：计划准备阶段，具体的备考实施阶段，考前冲刺提速阶段。1、最开始应了解关于考试的整体情况，根据了解的内容制定一学习计划；随后收集真题，了解题型特点、难易度等，发现自己的不足，为今后的学习过程中掌握侧重点做好准备工作。2、学习的第二阶段是非常重要的，在这个阶段，一定要保证自己对每个知识点都理解透彻，把基础打扎实，一步一个脚印。3、在备考冲刺阶段，侧重自己薄弱的环节，加强训练，不要心慌意乱，否则容易自乱阵脚。在临近考试之时，也要多关注一下最近的时事政治，做到知己知彼，百战百胜。
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