漯河大专事业单位招聘岗位 陕西省澄城县公开招聘事业单位工作人员简章 - 百度...

陕西省澄城县公开招聘事业单位工作人员简章

根据县*有关会议精神和陕西省《事业单位公开招聘工作人员办法》的规定，特制定澄城县二0一0年公开招聘事业单位工作人员简章：
招聘人数及对象：124名
1、教育类：80名
中学教育50名：从全日制国民教育本科以上学历应往届师范毕业生中招录，其中一本以上毕业生优先考核录用，剩余名额采取考试择优录用。
定向招录30名：县职业中专联合培养的2000年山西运城体校、河南漯河工业学校毕业生和2001年河南南阳一师、2003年陕西省电影电视学校、2001--2004年中师（大荔、蒲城师范及省艺术师范）毕业现已取得大专以上学历的毕业生招录30名。
2、卫生类30名：从全日制国民教育专科以上学历应往届毕业生中招录。
本科：临床医学、中医或中西医结合、影像、检验等10名。
专科：临床医学6名，护理学、助产10名，影像、检验等4名。
3、科技类7名：从全日制国民教育本科以上学历应往届毕业生中招录，其中地震相关专业2名，农学、工业经济管理、人力资源管理、计算机等专业5名。
4、食品药品监督管理类7名：其中食品、药品监督检验5名，从全日制国民教育专科以上学历食品、药品监督检验相关专业应往届毕业生（含企、事业单位在职人员）中招录，本科学历者优先录用；法律专业2名，从全日制国民教育本科以上学历应往届毕业生中招录。 高校人才网，gaoxiaojob
二、被招人员待遇：
本次公开招聘的工作人员，按照国家有关规定实行事业单位人员聘用制度，首次聘用期限为三年，工资标准按全额事业单位标准执行，并实行人事代理制度。卫生类、教育类所招人员（一本以上除外）主要服务于农村基层单位，续聘后连续工作不满五年不得向城区单位流动。
三、报考条件：
1、卫生类护理专业报考者年龄不得超过26周岁，食品药品监督管理类在职人员报考者年龄不得超过35周岁，其他报考者年龄不得超过30周岁。
2、教育类定向招录报考者须为澄城户籍；卫生类、食品药品监督类本科学历报考者户籍不限，大专学历报考者须为澄城籍；科技类地震相关专业报考者户籍不限，其它专业报考者须为澄城籍。在澄城服务满两年的西部志愿者、大学生村官户籍不限。
3、教育类报考者须取得相应的教师资格证书；卫生类本科以下学历报考者须取得相应的资格、执业证书；食品药品监督管理类本科以下学历及在职人员报考者须取得相应的执业（从业）资格证书。
4、拥护党的路线、方针、政策，享有公民政治权利，热爱社会主义事业。
5、服从组织分配，有较强的事业心，吃苦耐劳，敬业奉献，能长期坚守基层工作岗位。
6、具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力。

来源：高校人才网

7、作风正派，品行端正，遵纪守法。对有违法乱纪、违反计划生育政策者不予录用。
8、身体健康，适合岗位要求的身体条件。
四、招录形式：
教育类一本以上学历报考者采取考核、体检、公示的方式招聘录用，其它报考者采取理论笔试、面试、体检、公示的方式择优聘用。
卫生类本科学历报考者采取考核、体检、公示的方式招聘录用，专科学历报考者采取理论笔试、面试、体检、公示的方式择优聘用。
科技类报考者采取理论笔试、面试、体检、公示的方式择优聘用。
食品药品监督管理类本科学历报考者优先考核招录，本科学历未录满时从专科学历报考者中补充考试录取，本科学历报考超名额时采取理论笔试、面试、体检、公示的方式择优聘用。
五、招录程序：
1、报名、资格审查：
凡有意应聘者，须持身份证、户口本、学历证、资格（执业）证原件及复印件，个人档案（或县人才交流中心人事档案代理卡），近期一寸免冠照片4张到县人劳局人才流动开发股报名并进行资格审查。
报名时间为2010年10月26日至10月31日。领取准考证、笔试、面试、体检的时间、地点、方式以澄城县人民*网 http://www.chengcheng.gov.cn/ 、澄城县人事人才劳动保障网 http://www.snccrsrc.ccoo.cn/ 通知为准（咨询*：0913---68669016866900）。
来源：高校人才网

2、理论笔试：采用综合试卷，总成绩150分，考试时间为150分钟。
教育类本科学历报考者测试中学教育学、心理学、教育法规、中学教材教法、中学语文、数学基础知识等。
教育类定向招录生测试初中语文、数学基础知识。
卫生类报考者测试申论、行政能力测试、写作基础知识、医学公共基础知识等。
科技类、食品药品监督管理类报考者测试申论、行政能力测试、写作基础知识、时事政治等。
3、面试：总成绩100分。各专业招聘职位数在10人以下（含10人）时采取比招聘职位数多一个名额的办法确定面试人数，10人以上时采取比招聘职位数多两个名额的办法确定面试人数。教育类考生面试采取现场听课的方式进行。
4、体检：笔试、面试成绩相加后，与招聘职位数等额确定参加体检人员名单。依据事业单位招录工作人员体检有关规定，体检不合格者不得录用，所缺名额依次替补。
5、公示：对外公布拟聘人员名单，接受社会监督，对弄虚作假、违法乱纪者取消录取资格。空缺名额按成绩依次替补。
6、招聘录用：公示无异议者，和用人单位签订聘用合同，办理有关行政、编制、工资等手续。
六、本简章由县人劳局负责解释。 高校人才网，gaoxiaojob

来源：高校人才网

澄城县人事和劳动社会保障局
二0一0年十月二十五日 来源：高校人才网

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一、招引计划

本次面向社会公开招引急需紧缺人才46名(具体招引计划见附件1)。

二、招引条件

(一)具有下列资格条件的人员可以报考：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国*领导，遵纪守法，品行端正，具有符合岗位要求的工作能力;

3.符合引进岗位年龄要求，年龄计算截止时间为2021年10月31日;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.具备引进岗位所需要的其他条件。

(二)有下列情形之一的人员不得报考：

1.临颍县机关事业单位在编人员;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

4.现役军人、试用期内的公务员或服务期内事业单位人员、尚未毕业的普通高等院校在校生;

5.机关事业单位在职人员未经人事管理权限的单位、部门同意的;

6.按照政策规定，到定向单位工作、服务未满服务年限或有其他限制性规定的;

7.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为未满禁考期限的;

8.不符合事业单位公开招聘人员相关政策规定回避要求的;

9.国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、招引程序

本次公开招引按照发布公告、报名、资格审核、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。公告通过临颍县人民*网站( http://www.linying.gov.cn )进行发布。

(一)报名

本次公开招引工作采取网上报名方式进行，也可在招才引智大会现场报名(现场报名地址：郑州国际会展中心，第四届中国・河南招才引智创新发展大会漯河招聘区临颍招聘展位)。

1.报名时间：网上报名时间：公告发布之日至2021年10月15日;现场报名时间：2021年第四届中国・河南招才引智创新发展大会召开期间(具体时间地点以大会召开通知为准)。

2.报名程序：报考人员通过登录临颍县人民*网站( http://www.linying.gov.cn )，认真阅读《临颍县2021年县直事业单位公开招引人才公告》，了解报考岗位的具体要求。

开始报名后，考生可从临颍县人民*网站下载《临颍县2021年县直事业单位公开招引人才报名登记表》(附件2)，报名登记表填好后，将报名登记表电子版、毕业证书扫描件、学位证书扫描件、身份证扫描件及报名岗位要求的其他资格证书扫描件一并发送至lyxjgbzb@163.com邮箱。

(二)资格审核

1.资格初审：第四届中国・河南招才引智创新发展大会临颍组委会办公室统一组织资格审核小组，及时对报考人员的资料进行初审。每名报考人员限报1个岗位，通过报考资格初审的人员，不得再报其他岗位;报考申请尚未进行初审或未通过资格初审的人员，可以改报其他岗位。报考信息不全或不符合要求的，报考人员应及时补充或更换，并按要求再次提交审核。对通过资格初审的人员，留存其报名信息，供资格复审时备查。初审结果将通过报考人员报名邮箱或*短信形式进行反馈通知。

2.资格复审：资格复审和面试在临颍县一并进行，具体时间、地点将以*或者短信的方式进行通知。

资格复审应提交的材料包括：

(1)《临颍县2021年县直事业单位公开招引人才报名登记表》2份;

(2)身份证原件及复印件2份;

(3)毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表原件及复印件2份;

(4)近期1寸彩色免冠照片3张;

(5)报考岗位要求的资格证书、工作经历等其它证明材料原件及复印件2份;

(6)临颍县外机关事业单位在编人员需出具具有人事管理权限的单位、部门同意报考证明。

报考人员在规定时间内未提交有关材料或材料不全的视为弃权。对资格复审合格人员，发放准考证。

本次公开招引工作，资格审核贯穿全过程。报考人员报名时提交的信息和有关材料必须真实有效，凡发现报考人员与拟招引岗位所要求的资格条件不符、弄虚作假或违反规定的，取消招引资格，列入不诚信名单。

(三)面试

报考教育、卫生岗位的由本系统牵头,在第四届中国・河南招才引智创新发展大会临颍组委会办公室监督指导下组织实施。

报考其他县直单位岗位的，由第四届中国・河南招才引智创新发展大会临颍组委会办公室负责。

面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分，面试设合格分数线，达不到合格分数线的人员不得进入下一程序。面试合格分数线为80分。

具体面试时间、地点以准考证为准。

(四)体检

按引进计划数与参加面试人员成绩从高分到低分的顺序以1:1(最后一名成绩并列者一并进入)的比例确定参加体检人员，体检标准按照现行的公务员录用体检通用标准执行。不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

体检对象放弃体检或因体检不合格出现招引岗位缺额的，可在同岗位符合条件应聘人员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

(五)考察

体检合格人员确定为考察对象。

按照德才兼备的标准和招引岗位要求进行考察，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况，并对考察对象进行资格复审。考察阶段出现招引岗位缺额的可以递补一次。

(六)公示

根据面试成绩和体检、考察结果，择优确定拟招引人员，名单在临颍县人民*网站上进行公示，公示期为5个工作日。

(七)聘用

公示期满后，按照规定程序办理聘用手续。新聘用人员在接到通知后，必须在15日内办理有关手续，到用人单位报到。对无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。

新聘用人员实行聘用合同制管理，服务期3年。新聘用人员为初次就业的试用期为12个月，非首次就业的试用期为6个月，试用期间的工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满后由用人单位进行综合考核，不合格的，经主管部门同意并向审核机关备案后，按程序取消其聘用资格。

四、纪律要求

面向社会公开招引人才，涉及面广，社会影响大。要坚持原则，规范程序，认真做好公开招引各环节的工作。坚持公示制，实行阳光操作，严格实行回避制度。严肃工作纪律，严肃考风考纪，无论是工作人员还是报名人员，在本次公开招引过程中如果出现违规违纪行为，将严肃处理。

本次公开招引工作由县纪检监察部门全程监督。

五、其他事项

临颍县人民*网站为本次公开招引工作的专用网站，有关公开招引的信息及相关事项，均通过上述网站进行发布。

咨询*(工作日)：0395-8882060

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1.临颍县2021年县直事业单位公开招引人才岗位表

2.临颍县2021年县直事业单位公开招引人才报名登记表