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事业单位招聘申论 事业单位和公务员申论的区别是什么?

更新:2023年06月28日 21:52 好一点

好一点小编带来了事业单位招聘申论 事业单位和公务员申论的区别是什么?,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
事业单位招聘申论 事业单位和公务员申论的区别是什么?

事业编考试要写申论吗?

不同地区不同。如果考试科目有申论的话,当然要写,不过如果没有的话,就不用写了。

事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人员名单确定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘单位提交本人相关证明材料。

取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的,则视为弃权。经审查不具备报考条件的,经主管机关核准后,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

事业单位是指为了社会公益目的,从事教育、文化、卫生、科技等活动并以非盈利性为主的社会服务组织。同时部分事业单位也同时是行使行政职权的组织。

事业单位申论考什么


事业单位招聘申论 事业单位和公务员申论的区别是什么?

事业单位考试科目针对招聘岗位的不同有所差异, 一般来说会考察《公共基础知识》《行政职业能力测试》《通用能力测试》这三门科目,有部分单位会考察《申论》或《写作》,还有些单位会加专业测试,具体得看公告内容和单位安排。 事业单位考试大纲 汇总

申论主要有两种考察方式,一种是“常规申论”,还有一种是“小申论”。

常规申论科目特点类似公务员《申论》试题,单科考试,100分,一张卷,材料篇幅一般在6000字左右,要求结合给定材料,回答3-4个题目,考试时间在1.5-2.5小时。

考察方式的核心是五大题型。 事业单位考试指导

(1)归纳概括题:题干出现概括、概述、简述、简要、归纳、整理信息等关键词。

(2)提出对策题:题干出现如何解决、对策、建议、锦囊妙计、灵丹妙药、谈谈你的解决思路。

(3)贯彻执行题(公文书写):题干中出现书名号,或者要求应考者写一个发言稿、倡议书、宣传稿、讲话稿、讲话提纲、编者按、消息、活动方案等等。

(4)综合分析题:题干出现谈谈你的看法、理解、观点,要求应考者做出评价。

(5)文章写作题:题干出现写一篇文章,800-1000字。

小申论一般给定材料2000字左右,2-3个题目,与公基或行测主观题合在一张卷上,100分。在考试形式、分值、材料篇幅、题量及试题难度等方面比“常规申论”更简单些。通常结合材料回答2-3道题目,题型涉及概括、对策、公文、综合分析、文章写作5个题型中的2-3个,且给定材料比一般“写作题”篇幅长,分值一般在40-60分。

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事业单位考试考申论吗


事业单位招聘申论 事业单位和公务员申论的区别是什么?
事业单位笔试考试一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测试 。事业单位考试内容根据地方不同,招聘单位不同,考试科目也有不同。
1、市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为:《公共基础知识》和《职业能力测验》。采用封闭笔试,满分100分,考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例,笔试占60%,面试占40%(有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%)。笔试内容:政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力,题型有客观题和主观题,很多单位只设客观题。
2、医院、高校卫生单位招聘
《岗位必备专业知识》,根据不同的岗位,考试内容不一样,一般由考试招聘单位进行自主命题,不设定具体的考试大纲和考试教材。
《医学基础知识》,医学类学科的基础知识的测评,内容基本一致,但是也有不同,依据考试招聘单位的职业性质不同,要求的知识点不同。
《医学专业知识》,专业不同,专业知识不同,比如说基础护理,内外科护理,药理学等。
《综合基础知识》
《公共基础知识》的内容:国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理等基础性知识和综合写作。
《专业基础知识和文字组织表达能力》
《行政职业能力和综合知识测试》
《职业能力测验》
事业单位考试大部分是只考行测或者公共基础,但也有考申论或者是综合写作或者是公文写作的,具体考试信息参见对应招考简章。

事业单位和公务员申论的区别是什么?


事业单位招聘申论 事业单位和公务员申论的区别是什么?
一、材料字数和试题数量不同
常规申论试题即公务员申论试题,材料一般在6000字左右,要求结合给定材料,回答3--4个题目。而事业单位申论一般给定材料在2000字左右,2--3题目,与公共基础或行测主观题合在一张试卷上。
国考 申论一般是五道题,五大题型一般会涉及到4~5种
省考申论一般是四道题,五大题型一般会涉及到3~4种
事业单位考题则比较多样,题量从1道到4 道都 出现过,趋势如下:
A省市直事业单位考的比价规范,一般四道题
B越向下的小地市考试,越多样,常见的组合是:
1.概括+作文,两道题
2.概括+对策+作文,三道题
3.对策+作文,两道题
4.概括+贯彻执行( 应用文 ),两道题
5.作文,一道题
6.贯彻执行(应用文),一道题
二、材料选择不同
常规申论的材料往往是来自*和公众广泛关注的 社会问题 ,来源广泛,如*文件、社会时评、报刊杂志等等,这些材料尽管纷繁复杂,但大多能够比较直观地反映主题,并不会特别的深奥或者晦涩。而 事业单位考试 中综合写作的材料设置则相对有些晦涩,材料的完整性并没有国省考申论高,甚至出现过无材料的情况。
三、答题方式不同
作答要求:请概括材料反映的主要问题?
给定资料节选如下:
当前,我国很多企业,存在“招用工”难的问题,一些企业人力反映,几乎全年都在招聘,但是却依然“无人可用”;但同时,高校毕业生也陷入了“就业难”的 怪圈 ,每逢求职季,大批 应届毕业生 陷入“毕业即失业”的窘境。
国考答题:在就业的供求关系上,存在结构性失衡
省考答题:企业招用工难和毕业生就业难同时存在

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